一、招聘对象
1. 高端领军人才
国内外相关领域科技精英 / 行业专家 / 知名学者，掌握智能领域先进技术，拥有国家 / 省部级创新成果及奖励，主持过重大科研项目，具备一流水平科研团队管理经验。
2. 技术骨干人才
具有相关专业博士或双一流高校硕士学位，在行业技术研究中取得突破创新，负责或作为核心成员完成项目成功应用或技术转化。
3. 应届毕业生
具有国内双一流高校或海外高水平大学全日制硕士及以上学历(毕业时间为 2026 年)，博士优先。
二、基本要求
热爱科学研究，所学专业或从业经历与岗位匹配，具备较强的责任心和抗压能力，学习能力强，有良好的团队合作精神。
三、需求专业
人工智能
计算机科学与技术
软件工程
数学与应用数学
系统工程
控制科学与工程
电气工程
水声工程
电子科学与技术
信息与通信工程
船舶与海洋工程
机械制造及自动化
动力工程及工程热物理
地理信息系统(GIS)
质量与可靠性工程
注：以上未包含所有需求岗位，相近专业均可投递简历。
四、主要岗位及工作地点
智能技术专家：北京、武汉、连云港
人工智能研发工程师：北京、武汉、连云港
软件开发工程师：北京、武汉、连云港
大数据研发及高级工程师：北京、武汉、连云港
系统与软件架构师：北京、武汉、连云港
算法设计工程师：北京、武汉、连云港
电气工程师：北京、连云港
产品工程师：北京、连云港
控制系统硬件工程师：北京、连云港
质量与可靠性工程师：北京
五、薪酬福利
薪酬待遇
提供具有行业竞争力的薪酬待遇，实行 “一人一薪、以能定薪”，具体薪资视经验、层次、所在地区市场薪酬水平面议。
依据三地政策享受引才补贴，表现优异者可依据政策享受现金奖励。
福利保障
根据政策解决工作地户口;
提供广阔的事业发展空间，优秀人才可申报各类人才支持计划，赋予技术路线决策权;
提供五险一金(除国家规定的五险一金外，为员工建立职工补充医疗保险、子女医疗保险和意外伤害保险、重大疾病保险、企业年金)，就医绿色通道;
提供单身周转公寓;
提供丰富营养工作餐(早餐、午餐、加班晚餐);
提供多条线路免费班车;
提供年度体检、带薪年休假、交通补贴、结婚生育贺金等福利;
办公区设有篮球馆、羽毛球馆、健身房等文体协会。
注：不同工作地点薪酬、福利、待遇构成不完全相同，实际情况以工作地点说明为准。
六、加入平台亮点
国家级、省部级、集团级高层及科技领军人才和青年拔尖人才组成的优秀团队;
国家实验室、科技创新特区的广阔平台;
完善的人才发展通道，市场化的薪酬激励机制;
国家、国防及相关高端人才、青年人才创新团队推荐绿色通道;
风景优美、设施完善的工作环境。
七、招聘流程
投递简历 → 线上测评 → HR 面试
专业面试 → 健康体检 → 签订就业协议
报到入职
八、简历投递
官网链接：https://csc.zhve.com/cscir/
或扫描二维码投递简历
