一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名，公平、公开、公正竞争，择优聘用。
二、招聘人数
(一)综合业务岗2名
(二)会计岗1名
三、招聘岗位条件及要求
(一)基本条件：
1.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录;
2.身体健康，能够适应岗位工作要求;
3.具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
4.年龄要求：截至2026年4月3日，年满18周岁至40周岁(即1986年3月26日-2008年3月25日期间出生)。
(二)岗位条件
1.综合业务岗
⑴具有国家承认大专及以上学历，专业不限;
⑵有相关工作经验者优先考虑，能够适应一人多岗的工作要求。
2.会计岗位
⑴具有国家承认大专及以上学历，财会类相关专业;
⑵持有相关从业资格证书，具有2年及以上财会相关工作经历、能熟练处理日常账务的优先。
(二)有下列情形之一的不得应聘：
1.被辞退未满5年的公务员或事业单位工作人员;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的;
3.曾被开除公职或学籍的;
4.其他不符合报名资格条件的。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名方式：现场报名或通过发送邮件报名(邮箱：tdxgxlszczx@163.com)。
2.报名时间：即日起至2026年4月3日止(现场报名时间为工作日每天上午8:00-11:30，下午3:00-5:30)
3.报名地点：天等县供销联社资产管理中心办公室(天等县天榔路供销联社资产管理中心，联系电话：0771-5456979)。
4.报名时须提供材料：①《天等县供销社公开招聘企业人员报名表》一式两份(由本人填报);②个人简历、本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、各类资格证书等相关材料原件及复印件(原件现场核验)，2寸近期白底免冠彩色照片2张;应聘者应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
(二)资格审查
由天等县供销合作社联合社领导班子成员及资产管理中心领导班子成员组成公开招聘企业人员工作领导小组(以下简称“领导小组”)，根据公开招聘资格条件和要求，对参加应聘者进行资格审查，择优确定入围面试人员名单，并通过电话或邮件方式通知本人。未入围面试者，不再另行通知。
(三)面试：由领导小组实施，时间和地点另行通知。
(四)体检：根据面试结果，对面试合格人员进行体检。体检在县级医院具有资质的医疗机构进行，体检费用由应聘者自理。体检由天等县供销联社资产管理中心组织实施，体检不合格者或自愿放弃体检的，应从参加面试人员中择优递补。
(五)公示：根据面试、体检结果，确定拟聘用人员名单，并在一定范围内进行公示，公示期限为5个工作日。
(六)聘用：经公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，按规定办理相关聘用手续，签订劳动合同。聘用人员实行试用期制度，试用期三个月，试用期包含在劳动期内。由天等县供销联社资产管理中心与受聘人员签订劳动合同，试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。劳动合同采取一年一签的方式。若已聘用人员因不符合聘用条件、放弃聘用等原因导致录用资格无效的，可从参加面试人员中择优递补或重新招聘，递补人员需按规定完成体
检、资格复核等程序后办理聘用手续。合同期满后可根据工作需要和本人意愿续签合同。
五、工资、福利和待遇
(一)受聘人员聘用期间月工资标准为3000元(含个人应缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金部分)。
(二)依法为受聘人员缴纳五险一金：
1.五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)：自用工之日起缴纳，单位应缴纳部分由单位承担，个人应缴纳部分由单位从个人工资中代扣代缴。
2.一金(住房公积金)：自试用期满三个月且考核合格后开始缴存，缴存方式同上，个人应缴纳部分由单位从个人工资中代扣代缴。
(三)受聘人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行。
(四)休假。受聘人员事假、病假、丧假、产假、婚假和法定节假日参照国家有关规定执行。
六、其他事项
为确保招聘工作公平、公正、公开，特设立公开招聘监督举报电话，监督举报电话设在天等县供销合作社联合社监事会办公室，电话号码：0771-3521039。
未尽事项，可向领导小组办公室咨询，地址：天等县供销联社资产管理中心办公室，联系电话：0771-5456979。
本简章由天等县供销联社资产管理中心负责解释。
天等县供销联社资产管理中心
2026年3月26日
